Автомобильное право        07 октября 2018        100         0

Образец заявление о выходе на неполный рабочий день из декретного отпуска

Порядок подачи заявления не установлен законодательно. Считается желательным подать также заявление за две недели до предполагаемого возобновления трудовой деятельности. Так у работодателя будет достаточно времени на подготовку рабочего места. Но сотрудник вправе не уведомлять работодателя о своём намерении заранее.
Выйти из декрета можно не только на полный рабочий день.

Как составить заявление о выходе из декретного отпуска

Преждевременный выход из отпуска по уходу за ребенком обычно бывает связан с тем, что далеко не каждая мамочка может позволить себе жить на пособие, которое составляет всего 40% от ее обычной средней заработной платы и выплачивается только до 1,5 лет малыша.

Заявление о досрочном выходе из декретного отпуска

Если на бывшей работе сложилась конфликтная ситуация, связанная с непредставлением женщине положенного места, то имеет смысл решить вопрос по согласованию сторон. Тогда бывшая сотрудница получит компенсацию, а наниматель желанного работника (заместителя декретницы).

Образец заявление о выходе на неполный рабочий день из декретного отпуска

Основанием для выплаты пособия является беременность, достигшая 30 недель сроку, для получения денежных средств будущая мать представляет в бухгалтерию организации больничный лист и в течение 10 дней деньги должны быть зачислены ей в полном объеме за все 140 дней на лицевой счет.

Оформление досрочного выхода из декрета

Принимая поданное сотрудником заявление о досрочном выходе из указанного выше отпуска, руководитель предприятия соглашается с изменением ранее установленных условий до даты окончания декретного отпуска. Основанием для издания приказа как раз и служит заявление сотрудника.

Заявление на выход из декрета на неполный рабочий день образец

  • адресат (в дательном падеже, в верхнем правом углу документа);
  • заявитель (в родительном падеже, под адресатом);
  • виза (в левом углу руководитель может сделать пометку о согласовании, выдаче распоряжения внутренним службам);
  • заголовок документа (по центру, с заглавной буквы, без точки в конце — «Заявление»);
  • изложение сути (необходимо сформулировать просьбу, указать дату выхода на работу, режим трудового дня, сохранение возможности получения пособия и компенсации);
  • дата и подпись заявителя.

Образец заявления о выходе из декретного отпуска

Женщина, которая находится в декрете по уходу за ребенком возрастом до 3-х лет, вправе несколько раз возвращаться из отпуска и снова уходить на отдых, положенный по закону (например, если вдруг заболел маленький ребенок). Работнице каждый раз понадобится оформлять заявление на имя работодателя.

Еще почитать:  Технический план и технический паспорт на квартиру в чем разница

Образец заявление о выходе на неполный рабочий день из декретного отпуска

Кроме того, если с рождения малыша прошло не более 1,5 лет, то женщине должно отводиться дополнительное время для кормления ребенка – по договоренности с директором предприятия оно может переноситься на завершение или начало рабочего дня, либо суммироваться к перерыву, отведенному на обед.
Длительность перерыва составляет 30 минут каждые 3 часа на одного ребенка.

Образец заявления о выходе на работу на неполный рабочий день

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. 13 июля 2014 ребенку исполнится 1,5 года, но на работу я планирую выйти с 1 марта 2014. Читала что, написав заявление о выходе на неполный рабочий день, имею право на сохранение пособия по уходу за ребенком. Вопрос в размере ставки, на которую я могу выйти. В бухгалтерии утверждают что только 0,5. Законно ли это? Ведь в законе не прописано что неполный рабочий день — 0,5 ставки (4 часа). Я хочу выйти на 0,9 с сохранением пособия. Имею на это право? И как правильно написать заявление?

КонсультантПлюс: Форумы

4. Заявление на декретный отпуск подается с приложением следующих документов: больничный лист в оригинале, справка из женской консультации (например, к заявлению прилагаю: листок нетрудоспособности серия АН № 123654 от 01.06.2014 года в оригинале и справку из женской консультации от 01.06.2014 года № 25).

Образец заявление о выходе на неполный рабочий день из декретного отпуска

В период отпуска по уходу за ребенком мать ребенка или другой родственник, который за ним ухаживает, по согласованию с руководством компании может выйти на работу на условиях неполного рабочего дня (недели) или работать на дому (ст. 256 ТК РФ, ст. 13 Закона № 81-ФЗ, ч. 2 ст.

Образец заявления на работу после декретного отпуска

Бланк предприятия В. (наименование банка). Заявление В связи с тем, что решением общего собрания акционеров от от _ _ 20_ г., Протокол. Nо. _. (открытое/закрытое) акционерное общество. Ликвидируется, ( наименование общества) прошу закрыть расчетный счет No. Нашего.В нем необходимо указать причину и требования при совершении возврата ненадлежащего качества изделия. Должно быть присутствие ссылки на законодательные нормы; Подпись заявителя и полные ФИО; Дата написания и подачи заявления. Образец заявления на возврат денег за товар ненадлежащего качества. В случае, когда покупатель не имеет желания приобретать или принимать по обмену какой-либо иной продукт у определенного продавца, то необходимо писать заявление с указанием требования по возврату денежных средств. Составляется оно таким же образом, как и при возврате и обмене товара. Для наглядного примера предоставляем образец. Скачать образец Исковое заявление в суд о возврате товара надлежащего качества образец В судебную инстанцию.

Еще почитать:  Налоговые льготы по рождению ребенка

Образец заявления при выходе из декрета на неполный рабочий день

Обращаю ваш внимание, что во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком за вами сохраняется место работы, и после его окончания, работодатель обязан вам его предоставить (должность и место работы, указанное в вашем трудовом договоре), поэтому можете спокойно находится в отпуске, что происходит за это время по месту работы — это проблемы работодателя, а не ваши.

Выход на работу после декрета на неполный рабочий день

Чтобы женщина могла и дальше находиться в декрете, необходимо составить заявление и приложить к нему копию свидетельства о рождении малыша. Вопрос, который в дальнейшем волнует работников: как правильно выходить из декрета, чтобы не попасть под увольнение. В этом случае следует знать, что закон защищает соответствующую категорию граждан. Поэтому при выходе из декрета за подчиненной будет сохраняться право:

Центр юридической помощи Оказываем бесплатную юридическую помощь населению

Государство при рождении детей предоставляет гарантии социально застрахованным гражданам и частично компенсирует им заработную плату за счет средств бюджета. По своей сути выплата является компенсацией страхового риска — рождения ребенка и возникновения у работника необходимости за ним ухаживать.

Проясняем ситуацию: работа на неполную ставку во время отпуска по уходу